Phát biểu tại buổi lễ, Đại tướng Phan Văn Giang biểu dương, chúc mừng những thành tích, chiến công xuất sắc mà các thế hệ cán bộ, nhân viên, chiến sĩ ngành quân y đã đạt được trong 80 năm qua.
Đại tướng Phan Văn Giang khẳng định công tác bảo vệ, chăm sóc sức khỏe bộ đội có vai trò đặc biệt, là nhân tố quan trọng góp phần làm nên sức mạnh tổng hợp của quân đội ta.
Đồng thời nhấn mạnh lực lượng quân y luôn gắn bó mật thiết và là một bộ phận không thể tách rời của nền y tế nước nhà, có nhiều đóng góp quan trọng trong xây dựng ngành y tế Việt Nam.
Trong tình hình mới, Đại tướng Phan Văn Giang yêu cầu cấp ủy, chỉ huy các cấp và cán bộ, nhân viên, chiến sĩ ngành quân y tiếp tục quán triệt, thực hiện nghiêm các chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, của Quân ủy Trung ương, Bộ Quốc phòng về nhiệm vụ quân sự, quốc phòng, bảo vệ, chăm sóc sức khỏe bộ đội và Nhân dân.
Xác định rõ mục tiêu, nhiệm vụ công tác quân y đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ cả trước mắt và lâu dài. Hoàn thành xuất sắc chức năng tham mưu, bảo vệ, chăm sóc sức khỏe bộ đội và Nhân dân.
Triển khai thực hiện hiệu quả đề án nâng cao năng lực hệ thống y học dự phòng toàn quân, sẵn sàng đối phó hiệu quả các hình thái, phương thức chiến tranh và các tình huống về an ninh phi truyền thống.
Phải khắc sâu lời Bác Hồ dạy “Lương y phải như từ mẫu”, xây dựng đội ngũ cán bộ, nhân viên, học viên, chiến sĩ quân y thực sự sâu về y lý, giỏi về y thuật, giàu về y đức, tận tụy với nghề nghiệp.
Ông Giang lưu ý cần bảo đảm tốt công tác quân y cho huấn luyện, sẵn sàng chiến đấu, phòng chống thiên tai, dịch bệnh; nâng cao y học dự phòng, đẩy mạnh quân – dân y kết hợp.
Đẩy mạnh nghiên cứu khoa học, hợp tác quốc tế và ứng dụng công nghệ hiện đại, góp phần nâng cao sức mạnh quân đội, sẵn sàng đáp ứng các tình huống tác chiến, chiến tranh công nghệ cao, phòng chống khủng bố bằng vũ khí sinh học, hóa học, hạt nhân.
Đồng thời tin tưởng ngành quân y sẽ tiếp tục phát huy truyền thống đơn vị anh hùng, đoàn kết, đổi mới, sáng tạo, hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao, xứng đáng là lực lượng nòng cốt trong bảo vệ, chăm sóc sức khỏe bộ đội và Nhân dân.
Chính phủ vừa ban hành Quyết định số 13/2026 quy định lộ trình áp dụng Quy chuẩn kỹ thuật quốc gia về khí thải xe môtô, xe gắn máy tham gia giao thông đường bộ.
Thời điểm bắt đầu kiểm định khí thải xe môtô, xe gắn máy tham gia giao thông là từ ngày 1/7/2027 đối với Hà Nội và TP HCM; từ 1/7/2028 đối với các thành phố trực thuộc trung ương còn lại gồm Hải Phòng, Huế, Đà Nẵng, Cần Thơ.
Từ 1/7/2030, việc kiểm định được áp dụng với 28 tỉnh. Tùy theo tình hình thực tế, các tỉnh này có thể áp dụng sớm hơn.
Quyết định nêu rõ xe môtô (dung tích xi lanh từ 50 cm3 trở lên) sản xuất hoặc nhập khẩu trước năm 2008 áp dụng mức 1 - giá trị giới hạn tối đa cho phép của khí thải theo Quy chuẩn kỹ thuật quốc gia về khí thải xe môtô, xe gắn máy tham gia giao thông đường bộ.
Xe môtô sản xuất hoặc nhập khẩu từ năm 2008 đến hết năm 2016, áp dụng mức 2; xe môtô sản xuất hoặc nhập khẩu từ năm 2017 đến ngày 30/6/2026 áp dụng mức 3; xe môtô sản xuất hoặc nhập khẩu từ ngày 1/7/2026, áp dụng mức 4.
Xe gắn máy (dung tích xi lanh dưới 50 cm3) sản xuất hoặc nhập khẩu trước năm 2016 áp dụng mức 1; xe gắn máy sản xuất hoặc nhập khẩu từ năm 2017 đến ngày 30/6/2027 áp dụng mức 2; xe gắn máy sản xuất hoặc nhập khẩu từ ngày 1/7/2027 áp dụng mức 4.
Từ 1/1/2028, xe môtô, xe gắn máy tham gia giao thông tại Hà Nội và TP HCM phải đáp ứng quy định về khí thải mức 2 trở lên.
Xe môtô, xe gắn máy tham gia giao thông vào vùng phát thải thấp của TP Hà Nội theo quy định của Luật Thủ đô phải đáp ứng quy định về khí thải theo Nghị quyết của HĐND thành phố.
Cả nước hiện có hơn 74,3 triệu xe máy. Để kiểm định khí thải với số xe này, Cục Đăng kiểm Việt Nam cho biết cần hơn 5.000 cơ sở thực hiện, tức cần hơn 5.000 bộ thiết bị đo khí thải, hơn 5.000 đăng kiểm viên cho công tác này. Phần lớn cơ sở kiểm định sẽ được đầu tư, tận dụng từ các đơn vị bảo dưỡng xe máy của doanh nghiệp thuộc Hiệp hội Các nhà sản xuất xe máy Việt Nam.
Theo Thông tư 92/2025 của Bộ Nông nghiệp và Môi trường, Quy chuẩn kỹ thuật quốc gia về khí thải xe môtô, xe gắn máy tham gia giao thông đường bộ bao gồm 4 mức giá trị cho phép đối với từng thông số hydrocacbon (HC), cacbon monoxit (CO) trong khí thải xe môtô, xe gắn máy tham gia giao thông đường bộ.
Giá trị giới hạn tối đa cho phép của các thông số CO, HC trong khí thải xe môtô, xe gắn máy lắp động cơ cháy cưỡng bức tham gia giao thông đường bộ được quy định trong bảng sau:
Ngày 5.4, theo tin từ Văn phòng UBND thành phố Cần Thơ, ông Trương Cảnh Tuyên, Chủ tịch UBND thành phố, vừa ban hành chỉ thị về việc nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước đối với vũ khí, vật liệu nổ, pháo và các hoạt động kinh doanh có điều kiện về an ninh, trật tự trên địa bàn.
Gần đây, việc mua bán, vận chuyển, chế tạo, tàng trữ, sử dụng trái phép vũ khí, vật liệu nổ, pháo trên không gian mạng, qua dịch vụ bưu chính có chiều hướng gia tăng. Một số cơ sở ngành, nghề đầu tư kinh doanh có điều kiện về an ninh, trật tự không có giấy chứng nhận, hoạt động quá giờ được phép, cung cấp các dịch vụ có tính chất khiêu dâm.
Nội dung chỉ thị nêu tên cụ thể các địa chỉ cần tập trung quản lý và giao nhiệm vụ rõ ràng cho các sở, ngành, lãnh đạo xã, phường.
Trong đó, Sở Y tế Cần Thơ có trách nhiệm tăng cường quản lý các cơ sở phẫu thuật thẩm mỹ. Đặc biệt, chú ý các dịch vụ có sử dụng thuốc, các chất, thiết bị để phẫu thuật, thủ thuật, các can thiệp có tiêm, chích, bơm, chiếu tia, sóng, đốt hoặc các can thiệp xâm lấn khác. Việc này được siết chặt thông qua việc cấp phép hoạt động, thanh tra, kiểm tra định kỳ và đột xuất.
Bên cạnh đó, chú trọng khâu cấp phép cho các chương trình biểu diễn văn hóa nghệ thuật, trình diễn thời trang có sử dụng pháo hoa. Các cơ sở kinh doanh dịch vụ karaoke, vũ trường phải được quản lý tốt. Những nội dung này được giao cho Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch.
Lãnh đạo thành phố Cần Thơ yêu cầu kiểm soát chặt chẽ các doanh nghiệp cung cấp dịch vụ viễn thông, Internet để kịp thời phát hiện, ngăn chặn, gỡ bỏ tài khoản mạng xã hội, kênh YouTube, video quảng cáo về mua bán, hướng dẫn, chế tạo pháo, vũ khí thô sơ.
Trong khi đó, lực lượng quân sự, công an có nhiệm vụ thực hiện công tác rà soát, xử lý, tiêu hủy vũ khí, vật liệu nổ, các công cụ hỗ trợ và pháo. Viện kiểm sát nhân dân và tòa án chỉ đạo các đơn vị trực thuộc phối hợp trong công tác điều tra, truy tố, xét xử các hành vi vi phạm pháp luật để răn đe, phòng ngừa chung. Còn trách nhiệm hàng đầu của UBND các xã, phường là không để hình thành "điểm nóng" phức tạp về an ninh, trật tự.
Lãnh đạo thành phố Cần Thơ đề nghị thủ trưởng các cơ quan, sở, ngành, địa phương kiên quyết điều chuyển khỏi vị trí công tác hoặc xử lý nghiêm những cán bộ, công chức, viên chức, thiếu tinh thần trách nhiệm, tiêu cực, bao che cho hành vi vi phạm pháp luật. Nơi nào buông lỏng chỉ đạo, quản lý, gây dư luận xấu phải chịu trách nhiệm trước Chủ tịch UBND thành phố.
Ngày 9.4, một lãnh đạo Sở Tài chính Đắk Lắk cho biết đơn vị đang tổng hợp thêm ý kiến của các cơ quan liên quan về chính sách hỗ trợ cán bộ, công chức, viên chức đến công tác tại các địa bàn sau sáp nhập.
Theo báo cáo của Văn phòng UBND tỉnh Đắk Lắk, sau gần 1 năm triển khai, các mức hỗ trợ cán bộ, công chức, viên chức hiện nay không còn phù hợp với biến động giá cả thực tế.
Sau khi thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính, nhiều công chức khu vực phía đông (Phú Yên cũ) phải di chuyển về trung tâm hành chính mới ở Buôn Ma Thuột với quãng đường khoảng 200 km.
Đáng chú ý, khoảng cách địa lý lớn cùng hạ tầng giao thông chưa đồng bộ đã gây áp lực trực tiếp đến sức khỏe và tâm lý đội ngũ cán bộ. Đặc biệt, nhiều người phải chịu "chi phí kép" khi vừa duy trì gia đình ở địa phương cũ, vừa phải thuê nhà và sinh hoạt tại nơi công tác mới.
Để đảm bảo đời sống cho đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, Văn phòng UBND tỉnh đề xuất điều chỉnh tăng 2 khoản hỗ trợ chính. Cụ thể, hỗ trợ tiền thuê nhà tăng từ 3 triệu đồng lên 4 triệu đồng/tháng; hỗ trợ chi phí đi lại tăng từ 2 triệu đồng lên 3 triệu đồng/tháng. Như vậy, mỗi cán bộ thuộc diện hỗ trợ sẽ nhận tổng cộng 7 triệu đồng/tháng.
Văn phòng UBND tỉnh Đắk Lắk kiến nghị kéo dài thời gian thực hiện chính sách tối thiểu 12 tháng, kể từ ngày 1.7.2026 để phù hợp với thực tiễn các tỉnh thành khác. Song song đó, tỉnh sẽ nghiên cứu cơ chế làm việc linh hoạt, luân phiên hoặc làm việc từ xa gắn với chuyển đổi số để giảm áp lực di chuyển cho cán bộ.
Về giải pháp lâu dài, UBND tỉnh Đắk Lắk sẽ nghiên cứu quy hoạch quỹ đất và bán nhà ở xã hội giá rẻ, tạo điều kiện, hỗ trợ cán bộ an cư lạc nghiệp tại địa bàn mới.
Cán bộ M.H chia sẻ, sau khi sáp nhập, bản thân bà phải di chuyển từ Phú Yên (cũ) đến Buôn Ma Thuột (Đắk Lắk) để làm việc. Mỗi tuần, bà H. phải di chuyển đến trung tâm hành chính vào chiều chủ nhật và trở về nhà vào chiều thứ sáu.
"Mỗi tháng, tôi phải chi trả tiền thuê nhà trọ, tiền điện nước. Rồi tiền xe di chuyển từ nhà đến cơ quan cũng khá cao khi giá xăng dầu tăng. Nếu ăn uống đầy đủ và sinh hoạt phí nữa thì mức hỗ trợ của tỉnh như hiện nay sẽ không đủ...", bà H. cho hay.
Tại Nghị quyết số 02/2025 của HĐND tỉnh Đắk Lắk quy định, tùy thuộc vào nhóm cán bộ, công chức, viên chức sẽ có nguồn kinh phí thực hiện hỗ trợ. Trong đó, nguồn kinh phí hỗ trợ gồm ngân sách tỉnh đảm bảo theo quy định của pháp luật về ngân sách nhà nước; sử dụng từ nguồn thu hoạt động sự nghiệp và nguồn thu hợp pháp khác của đơn vị.
